Comment entrer dans Founders Factory : un guide de candidature étape par étape

Founders Factory a soutenu plus de 300 entreprises technologiques dans le monde entier au cours des dernières années. Ils contribuent à transformer des idées ambitieuses en entreprises florissantes.

L'usine des fondateurs programme d'accélération fournit bien plus que du financement aux entrepreneurs qui souhaitent créer des avancées dans les domaines de la fintech, de la santé, du climat ou des technologies profondes. Leur réseau comprend plus de 70 spécialistes qui fournissent un soutien personnalisé. Ils investissent généralement 250 000£, ce qui fait que de nombreux fondateurs considèrent ce choix comme une évidence.

Ce programme de 6 mois vous met en contact avec des experts du secteur et un espace de travail. Vous obtiendrez d'excellentes informations grâce à des sessions avec des entrepreneurs prospères. Une bonne idée à elle seule ne garantira pas votre place.

Nous vous expliquerons tout ce que vous devez savoir pour créer une application Founders Factory gagnante. De la préparation de votre présentation à la réussite de vos entretiens avec des gestionnaires de placements, nous avons ce qu'il vous faut.

Comprendre les programmes Founders Factory

Founders Factory propose deux pistes différentes : un programme d'accélération et un studio de capital-risque. Le programme d'accélération de six mois aide les jeunes entreprises à se développer. Le studio de capital-risque crée des idées à partir de zéro et fait ensuite équipe avec des entrepreneurs.

Présentation de Accelerator et Studio Track

La piste d'accélération fonctionne avec des startups déjà opérationnelles. Il propose un programme bien conçu qui favorise la croissance, le développement de produits et la collecte de fonds. La piste studio permet de créer de nouvelles idées en interne. Il investit 50 000£ comme investissement initial et ajoute 150 000£ lors du lancement du MVP. Les projets de studio sont soumis à un sprint de 12 semaines pour tester leurs idées. Ensuite, les fondateurs interviennent pour créer le produit.

Principaux avantages du programme et exemples de réussite du portefeuille

Le portefeuille de Founders Factory affiche des victoires impressionnantes. Sampler a travaillé avec L'Oréal sur 25 projets dans 5 pays. Perlego a fait passer sa bibliothèque numérique de 15 000 à 500 000 livres. Le groupe Compass a racheté Feedr pour 24 millions de dollars américains.

Structure de financement et soutien offerts

L'accélérateur investit entre 30 000 et 250 000£ et prend 4 à 7 % de fonds propres. Une équipe de plus de 60 spécialistes fournit une assistance d'une valeur de 220 000£. L' « avantage injuste » du programme provient de sa partenariats d'entreprise. Ces partenariats contribuent à la distribution, à la connaissance du marché et aux opportunités commerciales.

Les studios bénéficient d'une assistance complète pour le développement de produits, les stratégies de croissance de la clientèle et le recrutement de talents. Les startups en studio ont 30 % plus de succès que les entreprises classiques. Les chiffres le prouvent : 84 % obtiennent un financement de démarrage et 72 % passent à la série A.

Préparation de votre dossier de candidature

Une candidature solide à Founders Factory nécessite une attention particulière aux détails et une documentation appropriée. Vous devriez commencer par un appel, puis soumettre votre candidature via leur site Web.

Documents et exigences essentiels

Founders Factory fonctionne à la fois comme un accélérateur et un investisseur, vous aurez donc besoin de plusieurs documents essentiels. Les documents dont vous avez besoin comprennent les documents de constitution, les contrats de fondation indiquant la répartition des capitaux propres et les enregistrements de marques. Vous aurez également besoin de contrats de travail et accords de non-divulgation pour les membres de votre équipe.

Création d'un Pitch Deck convaincant

Votre produit doit raconter votre histoire dans le pitch deck plutôt que sous forme de puces. La présentation doit montrer comment vous vous démarquez et quelles sont les chances qui existent sur le marché. Montrez votre produit en action plutôt que de simplement décrire ses fonctionnalités par le biais de démonstrations. Un deck soigné est important car les investisseurs prennent des décisions rapides lorsqu'ils examinent des présentations via des services en ligne tels que DocuSend.

Projections financières et conseils sur les plans d'affaires

Le fondateur ou le PDG doit créer et posséder le modèle financier qui raconte l'histoire de votre investisseur à travers des chiffres. Les startups technologiques en phase de démarrage doivent garder leur modèle simple et se concentrer sur trois éléments clés :

1. Des hypothèses crédibles qui laissent place à l'optimisme
2. Des projections de trésorerie claires qui montrent une utilisation efficace des financements antérieurs
3. Preuve que vous pouvez évoluer en 7 à 9 ans

Il est important de construire des bases solides pour les opérations de votre entreprise. Le programme vous aide à élaborer une stratégie claire au lieu de travailler sans plan. Votre plan d'affaires doit fixer des objectifs réalistes qui correspondent à votre temps et à vos ressources.

Maîtriser le processus de candidature

Une candidature gagnante pour Founders Factory nécessite une planification stratégique et une attention particulière aux détails. Le formulaire de candidature en ligne est votre première chance de montrer le potentiel de votre start-up.

Stratégie relative au formulaire de candidature en ligne

Dans un premier temps, vous devez clairement exprimer les principaux éléments de votre start-up dans le formulaire de candidature. Le formulaire explore en profondeur votre concept, votre approche de résolution de problèmes et votre adéquation avec l'industrie. Vos réponses doivent présenter des preuves de validation par le client et décrire votre stratégie commerciale. La description de votre solution doit mettre en évidence ce qui la différencie des alternatives existantes sur le marché.

Guide de préparation à l'entretien

Une fois que vous aurez terminé la sélection initiale, vous rencontrerez les gestionnaires de placements et les comités. Vous devez vous préparer en :

• Comprendre la dynamique du marché et la concurrence
• Montrant preuves de l'adéquation du produit au marché
• Présentation de votre stratégie de mise à l'échelle
• Préparation des réponses concernant les plans d'adoption par les clients
• Souligner les capacités et le dévouement de votre équipe

Nous avons mis l'accent sur l'honnêteté lors des entretiens : le fait de reconnaître les domaines à développer témoigne de maturité et de capacité d'adaptation. Le comité d'investissement examine votre compréhension du problème, l'efficacité de la solution et le potentiel de mise à l'échelle.

Erreurs d'application courantes à éviter

Apprendre ce qu'il ne faut pas faire peut être tout aussi utile. De nombreux candidats échouent en se précipitant sur les caractéristiques du produit avant de déterminer pourquoi le problème est important. D'autres mettent trop de temps à recruter l'équipe principale, ce qui peut affecter la confiance des investisseurs.

Le processus de sélection dure généralement de un à deux mois. Pendant ce temps, veillez à ce que votre communication soit claire et montrez votre passion pour la résolution de problèmes importants. Notez que Founders Factory valorise les fondateurs qui sont prêts à faire preuve de flexibilité dans leurs approches et leur état d'esprit lors des entretiens.

Répondre aux critères d'évaluation

Les startups qui réussissent à Founders Factory présentent un réel potentiel de marché et une excellente dynamique d'équipe. L'équipe de sélection examine trois éléments principaux : les chances de marché, la manière dont l'équipe travaille ensemble et les chiffres réels des progrès.

Évaluation des opportunités de marché

L'équipe Factory examine l'évolution du marché et les chances de croissance de chaque start-up candidate. Ils recherchent des startups qui s'intéressent à de grands marchés qui présentent des signes évidents de croissance. Chaque candidat doit montrer qu'il connaît ses concurrents et ce qui pourrait l'empêcher de participer. L'examen permet de vérifier si la solution de la start-up comble de réelles lacunes du marché et peut garder une longueur d'avance sur les autres.

Exigences relatives à la composition des équipes

Les équipes qui réunissent des compétences différentes et qui travaillent bien ensemble sont la pierre angulaire des candidatures gagnantes. L'équipe de révision examine les antécédents, le savoir-faire et les compétences de chaque équipe pour transformer les idées en réalité. The Factory recherche des fondateurs capables de démontrer :

• Connaissance approfondie du domaine et expertise du secteur
• Capacités de leadership éprouvées
• Une approche détendue et enseignable

Métriques de traction et de validation

Nous avons examiné les startups sur la base de chiffres réels qui confirment leur succès. Oui, il est important que les applications montrent à quelle vitesse elles attirent des clients, augmentent leurs revenus et impliquent les utilisateurs. L'équipe examine les principaux signes tels que :

1. Taux d'acquisition et de fidélisation des clients
2. Croissance du chiffre d'affaires et preuves de validation du marché
3. Alliances mutuellement bénéfiques et reconnaissance de l'industrie
4. Métriques d'engagement des utilisateurs et commentaires

Les entreprises en phase de démarrage doivent montrer comment elles envisagent de se développer, puisque 84 % des jeunes entreprises de capital-risque obtiennent un financement de démarrage et 72 % passent à la série A. Ces chiffres permettent sans aucun doute de vérifier si le modèle commercial fonctionne et si le marché l'accepte. Ils jouent donc un rôle essentiel dans le processus d'évaluation.

Conclusion

Pour entrer dans Founders Factory, il suffit d'un travail de préparation minutieux et d'une démonstration claire du potentiel de votre startup. Ils ont contribué à façonner plus de 300 entreprises technologiques, ce qui montre à quel point elles repérent et développent des entreprises prometteuses.

Les chiffres racontent une histoire impressionnante. Leurs start-up de capital-risque sont en train de réussir : 84 % obtiennent un financement de démarrage et 72 % accèdent à la série A. C'est pourquoi vous devriez consacrer des efforts supplémentaires à votre dossier de candidature, à vos projections financières et à votre présentation.

Notez que Founders Factory ne tient pas compte des bonnes idées. Ils veulent des fondateurs qui comprennent vraiment leur marché, travaillent bien en équipe et peuvent réaliser de réels progrès. Avec cet article comme guide, vous avez tout ce dont vous avez besoin pour créer une application qui attire l'attention.

Posez bien chaque partie de votre candidature. Préparez-vous pour vos entretiens et donnez une vision parfaitement claire. Une bonne préparation pourrait vous aider à rejoindre les entreprises prospères du portefeuille de Founders Factory.