Roomis

Alors que notre start-up Roomiis est en train de prospérer et de révolutionner le secteur de la colocation, nous pensons qu'avoir un cofondateur possédant des compétences complémentaires aux nôtres pourrait réellement libérer notre potentiel. Nous recherchons une personne passionnée par la résolution de problèmes du monde réel et ayant une expérience préalable dans l'écosystème des startups technologiques. Cette personne doit bien connaître les dernières tendances en matière d'IA et d'apprentissage automatique, avoir fait ses preuves en matière de développement de produits et, idéalement, disposer d'un solide réseau sur le marché de l'immobilier ou du logement. Cette personne serait non seulement cofondatrice, mais occuperait également les fonctions de directeur de la technologie (CTO). En tant que directeur technique, ils seraient chargés de concevoir et de mettre en œuvre notre stratégie technologique, de diriger l'équipe de développement des produits, de diriger les innovations visant à améliorer les capacités de la plateforme et d'interagir avec les parties prenantes, notamment les investisseurs et les partenaires. Chez Roomiis, nous croyons qu'il est important de responsabiliser les membres de notre équipe et de faire d'eux un élément crucial de notre parcours vers la réussite. Roomiis vous offre la possibilité de créer un réseau social significatif

Roomiis est une plateforme unique dédiée à révolutionner la façon dont les gens trouvent des colocataires et des espaces de vie. Nos filtres de recherche avancés et notre correspondance intelligente, associés à un processus de vérification approfondi et à une analyse de compatibilité des quartiers, permettent de trouver le colocataire idéal en toute simplicité. De plus, grâce à des événements de réseautage, à des listes de chambres uniques, à un système d'évaluation transparent et à un chat en temps réel intégré, nous garantissons un voyage de recherche de colocation réussi et sécurisé.

Trouver un colocataire compatible et un espace de vie adapté peut être une tâche ardue. De nombreuses personnes ont du mal à utiliser les méthodes traditionnelles de recherche de colocataires, comme se fier à des amis ou publier sur les réseaux sociaux. Ces méthodes manquent souvent d'authenticité et d'efficacité, ce qui peut entraîner des incohérences et une perte de temps.