Yazar:
Kristina Tertyshnikova
LinkedIn'in doğru insanlarla bağlantı kurmak, ağ kurmak, anlaşmalar yapmak ve profesyonel ağını genişletmek için güçlü bir araç olduğu inkar edilemez. Bu, herhangi bir işletme kurucusu için çok önemlidir. Muhtemelen günlük olarak yayınlanan çok sayıda profesyonel içerik fark etmişsinizdir - fon turları toplama, konferanslara katılma veya yeni iş bulma hikayeleri. Ancak, bu gönderilerin tümü yaygın bir popülerlik kazanmaz; bazıları sadece birkaç tepki alarak hayal kırıklığına neden olabilir.
Ancak, sıfır yayın bulduklarında profilinize gelen ziyaretçiler üzerinde bırakılan izlenimi hayal edin. Bu yokluk muhtemelen onlar için de sinir bozucu.
Şubat 2024 itibariyle LinkedIn, “içerik oluşturucu modu” adlı bir özelliğin artık herkesin kullanımına açık olduğunu duyurdu. Başlangıçta takipçi sayınızı artırmak ve LinkedIn'deki erişiminizi genişletmek için tasarlanan bu özellik şunları sağlar:
- Kendi LinkedIn bülteninizi yayınlayın ve takipçilere gönderin.
- Profilinizden LinkedIn"de canlı akışa erişin.
Konsept, sayfanızı ek bir pazarlama aracı olarak görmektir - erişiminizi genişleten, potansiyel potansiyel müşterileri ısıtan ve diğer amaçların yanı sıra projenize olan bağlılığınızı sergileyen ve topluluk büyümesini teşvik eden bir kanal.
Ayrıca LinkedIn, profilinizin üst kısmına Özel düğme olarak bilinen bir web sitesi bağlantısı ekleme seçeneği sunar. Bu özellik, takipçilere işinize kısa bir genel bakış sağlar ve potansiyel müşterileri ve müşterileri doğrudan web sitenize veya satış sayfanıza yönlendirebilir.
Bültenler ayrıca uzmanlığınızı ve düşünce liderliğinizi sergilemek için mükemmel bir yoldur. Uygun strateji ve tutarlı programla, akılda kalmak ve hedef kitlenizin bildirimlerine ulaşmak için etkili bir yöntem olabilirler.
Unutmayın, LinkedIn'de sadece beğeni almak için değil, aynı zamanda topluluğa, kendimize, ürünlerimize, fikirlerimize ve projelerimize değerli katkılar sağlamak için bulunuyoruz. Bunlar sayfanızda vurgulanması gereken şeylerdir.
İşte takip ettiğim ve ilham verici bulduğum bazı kişiler:
- Procore Technologies CEO'su Tooey Courtemanche, harika bir haber bülteni tutuyor ve süperstar olmasa da yayınlarına sürekli olarak 100'den fazla tepki alıyor.
- Duolingo'nun Yetenek Edinme Küresel Başkanı Jocelyn S. Lai, 17 bin aboneye ve belirli gönderilere 8.000'e kadar tepkiye sahiptir.
- Affiverse'in Kurucusu Lee-Ann Johnstone'un 19.5k abonesi var. Tüm gönderileri çok fazla tepki almasa da, sürekli olarak ilham verici hikayeler paylaşıyor.
- Zapier'in Kurucu Ortağı Wade Foster'ın 28 bin abonesi var ve neredeyse her yayın 100'den fazla tepki aldı.
- Yi Luo'nun 5k abonesi var.
Sağlanan bilgileri takip ederek, kısa bir süre içinde görünürlüğünüzü büyük ölçüde artırabilirsiniz. İçerik bunun için ideal bir araçtır, çünkü sadece sosyal yardım çabalarıyla yılda 2500-3000'den fazla bağlantı kazanma olasılığı düşüktür.
Bununla birlikte, insanlar yayınlarınızı beğendiklerinde ve yorum yaptıklarında, erişiminizi yakın ağın ötesine genişleterek abonelerde potansiyel katlanarak artışa izin verirler. Şu anki sayım 5882 - eşleşip eşleşemeyeceğinize bakın!
LinkedIn'de Yayınlanacak Konular
- Son 6-12 ay boyunca mesleki gelişiminiz hakkında. Kısaca ve konuya, ne yaptığınız, ne öğrendiniz. Örnek.
- Yeni bir ekip bulma arzunuz ve neden istediğiniz hakkında. Örnek.
- Çalışmak istediğiniz rüya şirketleri hakkında. Gelecekteki meslektaşların ve şirket sayfalarının etiketlerini ekleyin. Örnek.
- Deneyiminizdeki zorlu bir vaka hakkında. Bir zamanlar bir müşteriyle (yüklenici, yönetim) ne kadar zordu ve her şeyi çözmeyi nasıl başardınız, kısa sonuçlar. Örnek.
- Sektördeki önemli olaylar veya size ilham veren uzmanlar hakkında. Örnek.
- İş gününüz hakkında, nasıl yapılandırıldığı, ideal bir iş gününün sizin için nasıl göründüğü hakkında. Örnek.
- İş gezileri hakkında, gezilerden komik hikayeler. Örnek.
- Anketler. Örnek.
- İlginç ve faydalı gönderilerin yeniden yayınları. Yorumlarınızın olmaması içeriğin değerini ve sizinle olan bağlantıyı azalttığından, her zaman yeniden gönderim için kendi açıklamanızı yazmaya çalışın. Örnek.