Daesp Cultura & Intrattenimento

Noi di Daesp Culture Entertainment stiamo rivoluzionando l'industria musicale trasformando il modo in cui vengono gestiti i compensi per i talenti musicali. Attualmente stiamo cercando una persona dinamica, energica e impegnata da inserire nel nostro team. Questo ruolo chiave comporterà la definizione della visione dell'azienda, l'ottenimento di finanziamenti, la creazione di un team efficiente e la supervisione di tutte le decisioni aziendali. Alla ricerca di qualcuno con un profondo amore per la musica e che creda nel potere che una rivoluzione musicale può portare, sarai in prima linea nel coltivare la più grande piattaforma organica per artisti e promotori. Il nostro ambiente di lavoro collaborativo e inclusivo supporta la creatività e la progressione di ogni membro del team. Le responsabilità includono la pianificazione e lo sviluppo strategici, la gestione del team e la supervisione finanziaria. Il tuo obiettivo costante sarà quello di migliorare la struttura retributiva per i musicisti, facendo della musica una fonte di reddito costante e affidabile. I candidati devono possedere forti capacità di leadership, un forte senso degli affari, eccezionali capacità comunicative e una comprovata capacità di negoziazione e risoluzione dei problemi.

In quanto rivoluzionaria nel settore della musica, la nostra startup, Daesp Culture Entertainment, si dedica a rimodellare la compensazione dei talenti. Crediamo che la musica sia più di un semplice settore, è una fiorente economia basata sulla comunità. Unendo le forze con Opay, miriamo a responsabilizzare i nigeriani attraverso la musica e l'inclusione finanziaria e ad affermarci come la spina dorsale di una fiorente economia creativa. Questa partnership ci consente di raggiungere una fascia demografica più ampia promuovendo al contempo il coinvolgimento e coltivando una vivace comunità musicale.

Fa guadagnare più musicisti con il loro mestiere