- Informazioni su questo lavoro
In qualità di CEO motivato del Black Founders' Program, sto cercando un co-fondatore appassionato e innovativo che si unisca al viaggio di responsabilizzazione dei fondatori neri a livello nazionale. Questo ruolo implica far parte di una missione volta a rivoluzionare l'imprenditorialità diversificata. La persona selezionata contribuirà a plasmare la storia della nostra startup, in linea con la nostra cultura e i nostri valori fondamentali. Le responsabilità includeranno la direzione strategica, la gestione del team, l'identificazione di nuove opportunità e la promozione di una crescita ad alto impatto. Il candidato ideale avrà una significativa esperienza di avvio, una mentalità orientata ai risultati e un profondo impegno per la diversità e l'inclusione. Collabora con noi per rimodellare l'ecosistema delle startup e creare un panorama imprenditoriale più equo.
- Idea
Il nostro Black Founders Program mira a potenziare gli imprenditori neri fornendo loro risorse fondamentali e promuovendo un ecosistema solidale e basato sulla diversità. Ci impegniamo a colmare il divario di conoscenze e risorse che spesso si incontra. Il nostro obiettivo finale è portare le startup innovative provenienti da questa fascia demografica all'avanguardia del settore.
- Problemi
1. Accesso limitato a corsi di formazione culturalmente personalizzati per i fondatori di Black. 2. Mancanza di percorsi di apprendimento personalizzati in linea con le fasi di crescita delle startup. 3. Difficoltà nell'identificare e accedere ai finanziamenti, al tutoraggio e alle risorse ecosistemiche pertinenti.
- Soluzione
Offriamo una piattaforma digitale con formazione culturalmente rilevante, percorsi di apprendimento guidati dall'intelligenza artificiale personalizzati in base alle esigenze del fondatore e un elenco dinamico di risorse per finanziamenti e supporto.