- Informazioni su questo lavoro
In qualità di CEO di CorridorTalks, cerco un cofondatore esperto che condivida la nostra visione per risolvere le sfide del branding e del reclutamento per le startup. Il candidato ideale avrebbe una vasta esperienza nell'ecosistema delle startup, dimostrerebbe una forte capacità di ideare iniziative strategiche e implementarle in modo efficace. In qualità di cofondatore, lavorerai a lungo al mio fianco per stabilire la rotta dell'azienda, prendere decisioni aziendali significative, definire le nostre strategie operative e creare un team che comprenda competenze ottimali per raggiungere i nostri obiettivi. Cerchiamo passione, dedizione e una ferma convinzione in ciò che stiamo cercando di ottenere in CorridorTalks. Se stai cercando una piattaforma in cui puoi avere un impatto significativo, facilitare la cultura delle startup e aprire percorsi innovativi, ci piacerebbe esplorare insieme la creazione, l'evoluzione e la crescita di CorridorTalks.
- Idea
In CorridorTalks, la nostra missione è mettere in luce startup eccezionali che aprono strade inesplorate. Riteniamo che queste aziende non solo offrano servizi e prodotti unici, ma ospitino anche ricchi ambienti culturali e preziose esperienze di apprendimento. A tal fine, enfatizziamo le loro caratteristiche, che vanno dalle sfaccettature culturali agli ambienti d'ufficio, e ne sveliamo le potenzialità in modo che i talenti in erba possano riconoscere e cogliere le opportunità che offrono.
- Problemi
Employer branding e miglioramento della reputazione e reclutamento per le startup
- Soluzione
CorridorTalks è una piattaforma che mette in evidenza le startup per attirare talenti, offre collaborazione e strumenti per migliorare la cultura del posto di lavoro e il coinvolgimento dei dipendenti.