EU EMPARELHO
Data de fundação
1905

EU EMPARELHO

“Plataforma de combinação de talentos e gerenciamento de relacionamentos baseada em IA.”

A história da origem da ideia

O I Pair U é uma plataforma de última geração projetada para revolucionar o fornecimento e o gerenciamento de talentos. Ao aproveitar os poderes da inteligência artificial, ela oferece um sistema automatizado que combina o conjunto de habilidades dos indivíduos com as oportunidades certas. Nossa plataforma não apenas busca talentos; ela cultiva comunidades de profissionais altamente engajados ao promover relacionamentos de longo prazo. Não estamos apenas mudando a forma como as empresas encontram a melhor opção, mas também transformando a forma como os talentos descobrem seu verdadeiro potencial por meio de processos simplificados.

A missão

Nossa missão é interromper e melhorar a combinação de talentos, encontrando maneiras novas e melhores de conectar empresas a um vasto grupo de indivíduos talentosos.

Clientes

Fornecemos às empresas e talentos as ferramentas de que precisam para unir e combinar talentos e trabalhar com sucesso.

Problemas que resolvemos

Problema do cliente

Sua startup, I Pair U, pode resolver a ineficiência dos métodos tradicionais de aquisição de talentos. Ele simplifica e agiliza os processos de recrutamento ao combinar com precisão empresas com talentos usando a tecnologia de IA. Isso pode levar a melhores decisões de contratação e maior produtividade no local de trabalho.

Confirmação do problema

muitas empresas lutam para encontrar e engajar os talentos certos, resultando em impactos negativos em seu desempenho e crescimento.

Solução

Muitas empresas lutam para encontrar e engajar os talentos certos, resultando em impactos negativos em seu desempenho e crescimento.

Nosso tecnologias

Esta solução é baseada em tecnologias

Inteligência artificial

Como funciona

Capacitamos empresas e talentos oferecendo soluções inovadoras que facilitam o emparelhamento bem-sucedido para uma sinergia de trabalho ideal.

Valor para o cliente

“Simplifique a equipe, simplifique a comunicação e automatize o gerenciamento de prestadores de serviços, desde a correspondência até o pagamento. Conecte empresas com freelancers aprovados.”

Mercado e estratégia

Tamanho do mercado

XX

milhões/ano

Estimamos o tamanho do mercado para o qual nossa solução foi projetada em termos monetários da seguinte forma

Meta de participação de mercado

25

% do mercado

É nossa meta nos próximos 3 anos

Equipe

Meu nome é

Torbjörn Ekstrand

Meu papel fundamental no produto

Como CEO e fundador, conduzo o design e a estratégia de soluções, construo empresas prósperas, fomento culturas de equipe, levando-nos a novos patamares.

Tamanho da equipe e membros-chave

Jan Villars - vendas, desenvolvimento de negócios Entwan Sari - CTO Eldin Pinjic - líder em design de UX/UI Arsalan Ahmed - analista líder de dados e modelos de IA

Competitors

Competidores

Upwork, Fiverr

Nossas vantagens

Simplifique o gerenciamento de prestadores de serviços com um sistema automatizado comprometido em garantir a conformidade, promover a confiança e aumentar a produtividade. Use no máximo 280 caracteres.

Modelo de negócios

Cobramos uma comissão mensal de 5% com base no valor bruto de cada transação.

Tração

A evolução do produto está agora em um estágio em que é sucintamente chamada de “Pilot Ready”. Estamos ampliando nossa equipe para acompanhar a expansão do escopo do projeto.

O investimento pode alimentar o imenso potencial de crescimento da I Pair U, permitindo a realização de nosso ambicioso plano de 2023. Isso simplificaria a experiência do usuário e simplificaria a integração de novos clientes.

Métricas

O Lifetime Value (LTV) mede a receita potencial de um cliente durante a duração do engajamento. É a soma profética das transações que visam prever o valor a longo prazo em termos monetários.

Nossa startup iniciou uma geração consistente de receita por meio de um modelo bem-sucedido baseado em comissões.

Incorporação

Nossa empresa incorporada em

Estocolmo

Chave riscos

Os principais riscos podem ser a potencial falta de demanda se as empresas preferirem métodos tradicionais de recrutamento, maior concorrência no setor de recrutamento baseado em IA, falhas tecnológicas ou violações de dados e a necessidade de atualizações tecnológicas constantes para acompanhar os avanços da IA.

Investimentos

$

XXX

Levantamos investimentos

Nossos investidores

XXX

Investimentos crescentes

$

587000

Atualmente, estamos levantando investimentos

$

XXX

Avaliação estimada de pré-investimento da empresa

Estamos procurando por um cofundadores

Posições abertas

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Informações adicionais

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