El fondo de oportunidades Pitch Deck

El fondo de oportunidades

La historia del origen de Idea

El Opportunity Fund busca cerrar la brecha entre las habilidades de los inmigrantes y las demandas de la fuerza laboral de Alemania. A pesar de sus capacidades, los inmigrantes a menudo se enfrentan a obstáculos para acceder a los fondos públicos destinados al crecimiento profesional, lo que provoca retrasos en el empleo. Nuestra iniciativa tiene como objetivo prevenir estas pérdidas de capacidad que pueden provocar una disminución de la motivación y la confianza entre estas personas.

La misión

Nuestra misión es brindar una oportunidad a quienes están dispuestos a trabajar por ella pero que el sistema los descuida. Nuestra visión es una Alemania en la que todos los refugiados puedan prosperar y ayudar a nuestro país a prepararse para el futuro

Clientes

Nuestros clientes son refugiados y migrantes deseosos de integrarse en el mercado laboral, pero que carecen de acceso financiero para programas de mejora de habilidades.

Problemas que solucionamos

El problema del cliente

Tu startup puede resolver el problema del desempleo entre los inmigrantes, cerrar la brecha en el mercado laboral calificado y abordar el acceso a la financiación para los programas de desarrollo profesional.

Confirmación del problema

muchos refugiados están cualificados pero están desempleados debido a las barreras de financiación para acceder a la educación. Solo el 6% de los refugiados que solicitan fondos para la educación pública los reciben; para el 94%, el sistema no funciona

Solución

Mediante acuerdos de reparto de ingresos, los estudiantes pueden tomar cursos de calidad, recibir apoyo laboral y solo reembolsar cuando ganan un salario digno. Los fondos reinvertidos ayudan a los futuros estudiantes.

Nuestra tecnologías

Esta solución se basa en tecnologías

Inteligencia artificial para programas de aprendizaje personalizados, cadena de bloques para el seguimiento crediticio, plataformas digitales para la educación remota y la búsqueda de empleo.

Cómo funciona

Financiamos la educación de los refugiados en campamentos de entrenamiento certificados, con el reembolso de los ingresos una vez empleados. Las ganancias se reinvierten para maximizar el impacto.

Valor para el cliente

Con las habilidades adquiridas, consiguen empleo y obtienen la residencia en Alemania tras largos períodos de espera. Se integran en la sociedad y contribuyen a la comunidad.

Mercado y estrategia

Tamaño del mercado

420 millones/año

Estimamos el tamaño del mercado para el que está diseñada nuestra solución en términos monetarios de la siguiente manera:

Objetivo de cuota de mercado

1 % del mercado

¿Es nuestro objetivo en los próximos 3 años?

Equipo

Mi nombre es

Lukas Posegga

Mi papel clave en el producto

Fundador empresarial que lidera la estrategia, el desarrollo de productos, las finanzas, las operaciones, la recaudación de fondos, las ventas y el marketing.

Tamaño del equipo y miembros clave

Adquiera un experto en tecnología para el desarrollo de productos, un gurú del marketing para el conocimiento de la marca y la adquisición de clientes. Considere contratar a un asesor legal para garantizar el cumplimiento de la normativa.

Competitors

Competidores

Otros proveedores de acuerdos de reparto de ingresos (ISA) como Chancen eG

Nuestras ventajas

Ofrecemos un valor incomparable a través de nuestro producto con conciencia social, al combinar una mayor accesibilidad con precios significativamente competitivos.

Modelo de negocio

Ganamos dinero con los reembolsos de nuestros clientes. Una vez que ganan un salario digno, pagan el 8,5% de su salario mensual durante 48 meses o hasta que hayan devuelto el importe de la inversión, más del 30%.

Tracción

Se aseguraron asociaciones cruciales para la eficiencia operativa y el alcance del público objetivo. Desarrollamos un modelo financiero de alto crecimiento para amplificar el impacto de nuestro fondo de oportunidades.

Nuestro modelo financiero garantiza fondos duraderos y promueve la sostenibilidad. Buscamos nuevas inversiones cada tres años para impulsar el crecimiento y el impacto social de nuestro fondo.

Métricas

Las métricas incluyen el total de estudiantes financiados, los porcentajes de finalización de los cursos y las tasas de colocación laboral después de la graduación. Tenga en cuenta también las cifras salariales iniciales y las estadísticas de reembolso de los préstamos, junto con las cifras de morosidad de los estudiantes y el aumento observado a lo largo del tiempo en estas métricas.

Con una inversión de 1 millón de euros, podemos ampliarla a 5 millones de euros mediante la asociación con AMIF. Esto proporciona el respaldo financiero para educar a 1000 refugiados durante cuatro años y, al mismo tiempo, garantiza una TIR del 22%. Al colaborar con el FEI, nos protegemos contra los riesgos de incumplimiento en un 80% en una cuarta parte de nuestra cartera.

Incorporación

Nuestra empresa constituida en

Berlín, Alemania

Clave riesgos

Algunos de los principales riesgos son los posibles incumplimientos de los pagos de los acuerdos de reparto de ingresos, los desafíos para lograr colocaciones laborales sostenibles para los graduados, los cambios en las políticas de inmigración o la financiación pública que podrían afectar a su modelo de negocio y la dificultad para ganarse la confianza del público objetivo.

Inversiones

10000

Recaudamos inversiones

Nuestros inversores

ProjectTogether se inicia, 0%. Los fundadores Luke Posegga y Rhett Büttrich poseen el 30% cada uno. Deutsche Bildung y Quotanda tienen el 20% y el 10%. SYA posee el 10%.

Inversiones en aumento

1000000

Actualmente, estamos aumentando las inversiones