بلا متاعب

بالاعتماد على المهارات المتنوعة في فريقنا الحالي، نتطلع إلى التوسع من خلال إضافة مؤسس مشارك متحمس ومبتكر وملتزم. نعتقد أنه مع وجود الأشخاص المناسبين على رأس القيادة، يمكننا الوصول إلى آفاق جديدة والارتقاء بمهمتنا المتمثلة في توفير رعاية صحية شخصية بأسعار معقولة وتمكين الطلاب من فرص عمل بدوام جزئي. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة في قطاعات التكنولوجيا أو الرعاية الصحية وأن يشاركنا شغفنا لحل مشكلات عدم إمكانية الوصول إلى الرعاية الصحية بأسعار معقولة ومعدلات بطالة الشباب المرتفعة. سيكون صاحب الرؤية، الذي لديه دافع لا يتزعزع للتأثير الاجتماعي والقدرة على العمل بشكل جيد في فريق، أحد الأصول القيمة. في هذا الدور، ستتاح لك الفرصة لتشكيل الاتجاه الاستراتيجي لشركتنا الناشئة، والتعاون مع فريق نشط وديناميكي، وترك بصمة لا تمحى على المجتمعات التي نخدمها في جميع أنحاء إفريقيا.

تعمل Hasless على سد الفجوة في الوصول إلى الرعاية الصحية بأسعار معقولة لطلاب الجامعات والبالغين الذين تزيد أعمارهم عن 60 عامًا، حيث تقدم أنظمة غذائية مخصصة واستشارات وخدمات علاجية. في الوقت نفسه، نقدم فرص عمل قيّمة للطلاب، مما يؤثر بشكل إيجابي على المجتمعات. إلى جانب معالجة المخاوف الصحية، تحارب Hasless بطالة الشباب وتمكن المهنيين الشباب من خلال الخبرة العملية في العمل.

يُحدث نموذجنا الأولي ثورة في مجال الرعاية الصحية من خلال الذكاء الاصطناعي والخبرة البشرية. يقدم المستخدمون المعلومات الصحية عبر نموذج مضمن، تتم معالجته بواسطة الذكاء الاصطناعي الخاص بنا؛ ثم تتم مراجعتها من قبل المتخصصين الذين يقدمون توصيات وخدمات شخصية دقيقة.