Thrive Inc"e Bölün.
tr
tr
tr
tr
tr
tr
tr
tr
Kuruluş Tarihi
2024

Thrive Inc"e Bölün.

Çevrimiçi Öğrenme Platformlarının Birleşik Ağı

İletişim

Fikir kökeni hikayesi

Divide to Thrive Inc.'de, benzersiz Divide to Thrive Yöntemimizi uygulayarak uzun kursları yönetilebilir mini sınıflara ayırarak çevrimiçi öğrenmede devrim yaratıyoruz. Özetleme yardımcıları ve mini sınıf derecelendirme sistemleri ile birleştiğinde, içeriğe daha iyi hakim olmanızı sağlıyoruz. Ayrıca, öğrencilerin meşgul kalmalarını ve kursu tamamlamalarını sağlayan motivasyon stratejileri içeren özel bir Eylem Planı sunuyoruz. Vizyonumuz, 12 çevrimiçi eğitim platformunun sunumunu denetlemek ve iyileştirmektir.

Misyon

Vizyon: Benzersiz mini sınıflarla daha yüksek kurs tamamlama için çevrimiçi öğrenmeyi yenilik yapın. Misyon: Özel planlar ve motivasyon araçlarıyla öğrenci başarısını kolaylaştırın.

Müşteriler

Müşterilerimiz kariyer değiştiren kişiler, yaşam boyu öğrenenler, Kuzey Amerika'da iş arayan yetişkinler ve etkili beceri geliştirme arayan şirketlerdir.

Çözdüğümüz sorunlar

Müşterinin sorunu

Ürünümüz, sindirilebilir mini sınıflar sunarak ezici kurs uzunluğundaki sorunları çözer, yapılandırılmış planlar ve motive ediciler aracılığıyla kurs tamamlama oranlarını artırır. MP3 özetleri gibi güçlendirilmiş kaynaklar aracılığıyla ustalık sağlıyoruz ve çeşitli öğrencilere erişilebilirlik sunuyoruz.

Sorunun teyidi

Sorunun gerçekliği, çevrimiçi kursların %5-15'lik düşük tamamlanma oranları ile vurgulanıyor ve e-öğrenmedeki katılım ve ustalık sorunlarının altını çiziyor.

Çözüm

Çözümümüz, uzun kursları MP3 özetleri, derecelendirmeleri, eylem planları ve motivasyonlarla mini sınıflara bölen 'Divide to Thrive Metodu'dur.

Bizim teknolojileri

Bu çözüm teknolojilere dayanıyor

Nasıl çalışır

Çözümümüz, kursları küçük sınıflara ayıran, MP3 özetleri, notlar sağlayan ve kişiselleştirilmiş öğrenme için AI kullanan bir gösterge tablosu sunar.

Müşteri için değer

PitchBob'un tavsiyesi: Çözümümüz kursun tamamlanmasını artırır, içerik ustalığını sağlar ve yüksek iş hazırlığı için öğrenmeyi kişiselleştirir.

Pazar ve strateji

Pazar büyüklüğü

316.2

Milyon/yıl

Çözümümüzün tasarlandığı pazar büyüklüğünü parasal olarak aşağıdaki gibi tahmin ediyoruz

Pazar payı hedefi

5

Pazarın yüzdesi

Önümüzdeki 3 yıl için hedefimiz mi

Takım

Benim adım

Yaakov Krieger

Üründeki kilit rolüm

MVP aşamasındayız ve prototipimizi kullanıcı geri bildirimlerine göre geliştiriyoruz. Yaklaşan geliştirme aşamaları için heyecanlı!

Ekip büyüklüğü ve kilit üyeler

Ekibimiz, önemli başlangıç ve yönetim deneyimine sahip kurucumuz Yaakov Krieger ve MVP'mizin temel özelliklerini başarıyla uygulayan yetenekli bir geliştirici olan Kevin Li'den oluşuyor.

Yarışmacılar

Yarışmacılar

Kilit rakiplerimiz arasında Khan Academy, Udemy, Coursera, LinkedIn Learning ve Edx bulunmaktadır. Bu platformların tümü çok çeşitli çevrimiçi kurslar sunar, ancak hiçbiri “Divide to Thrive” metodolojimize sahip değildir.

Avantajlarımız

Eşsiz Divide to Thrive Yöntemimiz, uzun kursları sindirilebilir mini sınıflara ayırır. Ustalık için MP3 özetleri, ayrıntılı notlar ve sınıf derecelendirmeleri sunuyoruz. Kişiselleştirilmiş eylem planları ve motivasyonlarla, rakiplerininkinden daha üstün ilgi çekici bir öğrenme deneyimi sağlıyoruz.

İş modeli

Abonelikler, premium içerik erişimi ve kurumsal eğitim programları yoluyla gelir elde ediyoruz. Müşteriler kişiselleştirilmiş öğrenme araçları ve gelişmiş kurs özellikleri için ödeme yapar.

Çekiş

Geçtiğimiz 6 ay boyunca, Divide to Thrive Inc., sağlam bir MVP geliştirdi, 20 ayrıntılı kursla zenginleştirdi ve Kurucumuz tarafından günlük olarak aktif olarak kullanılıyor. Ayrıca, sürekli ürün iyileştirme için ilk on kullanıcımızdan gelen geri bildirimlerle değerli bilgiler edindik.

Toplanan fonlar tükendiğinde, Divide to Thrive Inc., kurs tekliflerini önemli ölçüde genişletmeyi, kullanıcı tabanını önemli ölçüde artırmayı ve sürdürülebilir büyüme ve karlılık için kanıtlanmış bir gelir modeli geliştirmeyi hedefliyor. Bu, şirketin uzun vadeli başarı için iyi bir konumda olmasını sağlayacaktır.

Metrikler

Şu anda, kullanıcı kayıtlarını takip ediyoruz ve MVP lansmanımızdan bu yana 10 kayıt yaptık. Bir sonraki aşamada, önemli ürün bilgileri için kurs tamamlama oranlarını, kullanıcı katılım düzeylerini, geri bildirim puanlarını ve gelir artışını ölçmeyi planlıyoruz.

Şu anda ilk aşamalarında olan Divide to Thrive Inc., öncelikle MVP lansmanı, kurs geliştirme ve kullanıcı edinme üzerine odaklandı. Gelirler şu anda minimum düzeyde olsa da, gelecekteki adımlarımız, güçlü gelir artışı için ölçeklendirme kayıtlarını, abonelik planlarını kullanıma sunmayı ve kurumsal ortaklık araştırmalarını içerir.

Kuruluş

Şirketimiz kuruldu

Ontario, Kanada

Anahtar riskler

Girişimimizin karşılaştığı birincil riskler, kullanıcıların değişime direnmesi durumunda düşük benimseme oranları, mevcut platformlardan gelen rekabetçi tepki ve ölçeklendirme yaparken yüksek kaliteli kurs içeriğini korumadaki potansiyel zorluklar olabilir.

Yatırımlar

$

2000

Yatırımları artırdık

Yatırımcılarımız

Şu anda, Divide to Thrive Inc. kendi kendini finanse ediyor ve Max Hayes şirketin %100'üne sahip. Büyüdükçe, genişlememizi ve gelişmemizi desteklemek için harici yatırımcıları çekmeyi planlıyoruz.

Yükselen Yatırımlar

$

750000

Şu anda yatırımları artırıyoruz

$

Divide to Thrive Inc.'in yatırım öncesi değerlemesi 2.000.000$ 'dır. Bu tahmin, çevrimiçi eğitim sektöründeki karşılaştırılabilir şirketlere, öngörülen gelir akışlarına ve pazar potansiyeline dayanmaktadır.

Şirketin tahmini yatırım öncesi değerlemesi

Ek bilgi isteyin

Bir arıyoruz kurucu ortaklar

Açık pozisyonlar

makale

Okumak

Ek bilgi

Divide to Thrive Inc., etkili öğrenme ustalığı için benzersiz MP3 özetleri, kapsamlı notlar ve derecelendirmeler sunan mini kurslarla çevrimiçi eğitimi bozuyor. Kendimizi kullanıcı katılımını artırmaya adadık.

Thrive Inc"e Bölün.
MVP
Kuruluş Tarihi
2024