Soluzione innovativa di scouting e coaching sportivo basata sull'intelligenza artificiale
Stiamo rivoluzionando la scoperta e lo sviluppo di talenti con una piattaforma basata sull'intelligenza artificiale che scopre individui ad alto potenziale nel campo dello sport, delle arti, della tecnologia e degli affari. Analizzando i dati e i modelli di performance trascurati dai metodi tradizionali, colleghiamo i talenti a coaching e opportunità personalizzati, aumentandone il potenziale. La nostra soluzione consente di risparmiare tempo e risorse in modo efficiente, democratizza l'accesso alle opportunità e favorisce l'abilità rispetto alla posizione o al background.
Potenziare la scoperta e lo sviluppo dei talenti con l'intelligenza artificiale, creando pari opportunità nello sport e non solo attraverso approfondimenti basati sui dati.
I nostri clienti sono agenzie di talent scouting, responsabili delle risorse umane e organizzazioni che cercano di scoprire persone ad alto potenziale.
Risolviamo la sfida dello scouting lento e parziale dei talenti sostituendo metodi obsoleti e legati alla posizione con analisi basate sull'intelligenza artificiale. Il nostro sistema identifica il potenziale nascosto attraverso i dati sulle prestazioni, riducendo tempi e costi di ricerca e offrendo a tutti i candidati, indipendentemente dal background, le stesse possibilità di affermarsi.
Il settore è impantanato in metodi di scouting obsoleti e pregiudizi che sprecano risorse significative e perdono talenti da scoprire.
Il nostro strumento basato sull'intelligenza artificiale trasforma il talent scouting analizzando i dati sulle prestazioni a livello globale, riducendo tempi e costi. Consente una selezione equa e un coaching personalizzato per ogni atleta.
Intelligenza artificiale, apprendimento automatico, analisi dei big data, cloud computing e tecnologia mobile.
La nostra intelligenza artificiale analizza i video degli atleti per estrarre dati sulle prestazioni, assegnare un punteggio equo ai talenti e metterli in contatto con gli scout, riducendo i costi, risparmiando tempo e offrendo pari opportunità in tutto il mondo.
Rivoluzioniamo la scoperta di talenti con l'intelligenza artificiale, migliorando l'efficienza e l'inclusività dello scouting, creando maggiori opportunità per le persone ad alto potenziale.
Stimiamo le dimensioni del mercato per cui la nostra soluzione è progettata in termini monetari come segue
È il nostro obiettivo nei prossimi 3 anni
Il mio ruolo chiave è il fondatore/CEO (IT) e sono responsabile della visione del futuro dell'azienda, dell'allineamento del team e della garanzia di partnership strategiche.
Il nostro team di quattro membri è composto da esperti in IT/IA, psicologia, atletica e gestione/marketing. Portiamo passione e competenza nella nostra startup.
Un elenco di potenziali concorrenti potrebbe includere altre piattaforme di talent scouting ad alta tecnologia come Catapult Sports, Hudl, Kinexon, Instat, Daktronics e Wyscout.
La nostra piattaforma basata sull'intelligenza artificiale reinventa il talent scouting con una selezione basata sui dati e un coaching personalizzato. Sfruttiamo metriche prestazionali trascurate, abbiamo una portata globale e promuoviamo l'equità indipendentemente dal background o dalla posizione dell'atleta per accelerare uno scouting preciso.
Operiamo su un modello di abbonamento, offrendo scouting, analisi e coaching ai club. Gli atleti pagano anche per informazioni personalizzate sull'allenamento.
Nelle ultime 6 settimane, il nostro team è stato costituito e abbiamo definito chiaramente il nostro concetto. Abbiamo identificato le caratteristiche critiche, esplorato le tattiche di scouting dell'IA e stiamo attualmente gettando le basi per lo sviluppo di MVP con particolare attenzione alla convalida precoce del mercato.
Prima che i nostri fondi si esauriscano, prevediamo il lancio di un MVP, accogliendo gli utenti iniziali, confermando l'idoneità del prodotto al mercato, migliorando gli algoritmi di intelligenza artificiale e acquisendo slancio per garantire gli investimenti successivi.
Utenti attivi: riflette il coinvolgimento e la fidelizzazione degli utenti. Costo di acquisizione dei clienti (CAC): la spesa per l'acquisizione di un nuovo cliente, fondamentale per le strategie di crescita. Lifetime Value (LTV): prevede l'utile netto attribuito a un'intera relazione futura con un cliente, fondamentale per i piani a lungo termine.
Nella fase dell'idea, dobbiamo ancora generare entrate. Stiamo indirizzando le nostre energie verso l'assemblaggio in team, il perfezionamento del nostro concetto e la preparazione per lo sviluppo di MVP. Parallelamente, stiamo elaborando piani e proiezioni finanziarie per affrontare le future iniziative di espansione e finanziamento.
La nostra società costituita in
La società non è ancora registrata formalmente. Attualmente siamo in fase di ideazione e prevediamo di completare la registrazione ufficiale prima di lanciare l'MVP e cercare finanziamenti.
I rischi principali includono potenziali imprecisioni nelle valutazioni delle prestazioni dell'IA, dipendenza dalla qualità dell'input dei dati, problemi di privacy relativi alla raccolta dei dati individuali e accettazione da parte delle agenzie di scouting tradizionali resistenti alle nuove tecnologie.
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200
Abbiamo raccolto investimenti
In questa fase non abbiamo investitori esterni. Il team fondatore attualmente possiede il 100% della società e prevediamo di cercare finanziamenti iniziali una volta raggiunti l'MVP e la trazione iniziale.
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1500
Attualmente stiamo aumentando gli investimenti
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Valutazione stimata prima dell'investimento della società
La nostra piattaforma di intelligenza artificiale rivoluziona lo scouting e il coaching sportivo, offrendo punteggi di talento imparziali, allenamenti su misura ed esposizione a livello mondiale attraverso un'analisi approfondita dei video sulle prestazioni degli atleti. Sfruttando le competenze in ambito IT, sportivo, psicologico e manageriale, stiamo creando condizioni di parità per gli atleti di tutto il mondo.